在浙江職場小人常用的伎倆

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　　身處職場，我們會遇到許多小人，經?？床淮┧麄兊恼鎸嵜婺?，等到被算計遭殃了，才懊惱自己當初為什么沒有看清楚他們的本質，缺乏對他們的認識。

　　今天和大家分享的正是職場上小人常算計別人的伎倆，看懂了避免遭他們算計。

　　1、套近乎套取你的信息。

　　職場上小人善于用各種手段來達到自己的目的，因此他們也很善于偽裝，在你面前裝一套，在別人面前又裝另外一套，目的就是為了從不同人身上得到不同的利益。

　　他們選中了你，千方百計和你套近乎，獲得你信任后，慢慢從你身上套取他們想要的信息。

　　而你卻還以為他們是可信之人，毫無防備的情況下被算計得很慘。

　　2、激將法把工作推給你。

　　工作中小人善于推卸，對自己有利的工作，容易做出成績的，他們搶著做，而那些難對付的累活苦活，他們則能推就推。

　　如果你不懂得他們這一招，在他們的言語之下不好意思推辭，就中了他們的激將法。

　　3、挑撥離間破壞關系。

　　職場上競爭激烈，每一次升職加薪的機會少之又少，職場小人拼不過能力，卻仍然有下三濫的手段來阻止別人提升。

　　他們慣用的手段就是挑撥離間，挑撥你和領導的關系，離間你和同事的關系，在他們面前敗壞你的形象。讓你失去本該屬于你的機會。

　　4、專門抓你的小辮子。

　　一抓到機會就揪著你的小辮子不放，把責任全部推卸在你身上，自己脫身而去，善于甩鍋，善于嫁禍。

　　因此，對于這類小人，我們有多遠躲多遠，不要傻傻被利用來背黑鍋。

　　以上這四招小人常用的伎倆，你弄懂了嗎?

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