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2022-06-23 13:42:15 來源:浙江招聘網
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在職場中,同事既是朋友也是對手,害人之心不可有,但是防人之心不可無。有時候在工作中就會遭到同事的算計,這種背后捅一刀的手段是最可怕的。如果被同事算計了,是會有一些信號的,你可別傻傻還跟同事嬉皮笑臉了,那樣可就是太尷尬了。
1、同事們忽然疏遠自己
身邊的同事忽然對自己態度有所變化,疏遠、躲避、甚至是背后議論,平時和你較親近的同事也對你躲躲閃閃。這時,你就要有意識地想想到底是怎么回事了,是不是有人故意在背后中傷你?有人故意制造輿論打擊傷害你?這時候自己一定不要自亂陣腳,找出背后中傷自己的事由和始作俑者,趕緊給自己洗白。
2、經常對你落井下石
現實生活中,愿意雪中送炭的很少,但落井下石的人的確很多。那些見不得別人好的同事,往往喜歡通過落井下石的方式來達到自己泄憤的目的。遇到這樣的人最好的做法就是不去理他,自然他就會覺得沒勁了。
3、上班期間找你閑聊
工作以外的時間,如果覺得很有必要和同事維持良好的關系,多溝通交流,這的確是可以的。但如果上班期間,同事時常找你閑聊,那你就要小心了,她很有可能是要陷害你。
表面上,同事找你幫忙或者是找你閑聊是一種友善真誠的表現,但這種做法的背后,是想耽誤你的上班時間,影響你的工作進度,讓你無法完成及時完成任務,被領導責罵。更有甚者,是想要搶走一些本該屬于你的利益。
4、胡亂夸獎你
比方說,你的同事總是夸獎你做表報很厲害,做得很細致,也沒有任何的數據錯誤。你飄飄然的時候,他就悄然安排你幫他做報表,你也不好意思推辭。
有的人,總是想方設法夸獎你,其實是在麻痹你,讓你每天都“飄飄然”,找不到進步的方向,還覺得自己真的很厲害?!疤撔氖谷诉M步,驕傲使人落后”,有人天天吹捧你,你就會驕傲自滿。
總之,在職場中被同事算計并不是不可能,尤其是弱肉強食的大公司還是經常的事情,所以上面這4個信號是要清楚的,不然被算計了都不知道,那被淘汰掉也只能怨自己太天真了。
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原標題:浙江人才招聘:出現這幾種情況可能你被算計了
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