浙江人才招聘：職場中如何證明工作能力強

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　　職場上，我們發現有的人總是業績優于他人，好像做任何事情都得心應手，工作也很高效，不僅深受領導喜愛，更是讓同事艷羨不已，給人感覺就是妥妥的職場精英。在羨慕之余，我們當然也想成為這樣的人。如何證明“工作能力強”?掌握這3大點，還怕領導不提拔你嗎？

　　其實，優秀的人也都不是天生的，是日復一日的練習和積累而成，之所以能一步步成長為精英，當然有可以借鑒的經驗。

　　1.規劃能力強

　　職場上，不管是新人還是資歷老的員工，只要你工作能力強，承擔的工作與責任自然就更大。所以，當你所要做的事情越來越多的時候，合理規劃工作的能力就顯得尤為重要。

　　在同樣的時間內，為什么別人的工作做得比你又多又好?說白了就是效率的問題。工作能力強的人一定是懂得規劃自己的時間的，他們會在接受到任務的第一時間做好工作計劃，制定方案，以便于隨時把控自己的工作進展。但是換了一個做事不懂規劃的人，肯定就是做一步算一步，可能連工作重心都抓不住，最終的結果也很有可能不盡人意，讓人對其工作能力產生懷疑。因為花時間做了規劃的人，不僅能分清任務的主次，還能給自己規劃出恰到好處的休息放松時間，達到事半功倍的效果。

　　俗話說得好：磨刀不誤砍柴工。要想讓自己的工作做得盡善盡美，首先一定要做好準備工作，這樣才能得心應手，得到最好的效果。

　　2.邏輯思維強

　　在職場上，工作能力強的人，還有一個特點就是邏輯思維能力比較強。這樣的人，分析能力、選擇能力和判斷能力都不會弱，在開展工作的時候，就會比別人更容易有思路、有方向。

　　在電影《教父》中，就有這么一句經典臺詞："花半秒鐘就能看透事物本質的人，和花一輩子都看不清事物本質的人，注定是截然不同的命運。"

　　從某個方面來說，邏輯思維能力能全方位地展示一個人的能力。邏輯思維強的人，往往他的表達與溝通能力也不會差到哪兒去，他思考問題時總是嚴密又科學，得出的結論也是思路清晰;邏輯思維強的人，學習能力也會很強，因為真正的聰明人，并不單一指智商的高低，主要還是取決于頭腦是否靈活，在學習上找對方向也是必要的;邏輯思維強的人，解決問題的能力也強，我們在工作上遇到的問題，要想完善地解決，都必須經過縝密的邏輯分析，抓住事情的本質與和重點才行。

　　3.執行力強

　　在職場中，我們最常做的事之一就是制定目標與計劃，尤其是新年之始，但是往往到了年終才發現，再改一下日期，今年的計劃又可以變成明年的目標。為什么你年年停滯不前，而你的同事卻已早早升職加薪?原因就是你絲毫沒有執行力，或者你的執行力遠遠不夠!

　　什么是執行力?真正的執行力不是你的一時興起，也不是你做了個計劃就立刻宣告天下，而是從你計劃的那一刻起，堅持行動。一個人是否可以取得成功的關鍵就在于它的執行力，執行力強的人，工作能力必然是很強的。因為在職場上能有所成就的人，在執行力這一點上，一定是共通的。

　　如果你想成為一個工作能力強的人，或者你想擁有一個好的人生，首先要做的就是提升自己的做事執行能力，不要總是想太多做太少，也不要拖拖拉拉。要知道，最能成就自己的，還是自己。

　　身處于這個競爭激烈的職場，要想混出人樣，必須要提高自己的工作能力，只要你能做到以上三點，你也會成為不可替代的你。

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